prikaz prve stranice dokumenta MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU
2019. urn:nbn:hr:143:575341
Klepo, Marija
Veleučilište u Šibeniku
Odjel upravnih studija

Citirajte ovaj rad

Klepo, M. (2019). MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU (Završni rad). Šibenik: Veleučilište u Šibeniku. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

Klepo, Marija. "MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU." Završni rad, Veleučilište u Šibeniku, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

Klepo, Marija. "MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU." Završni rad, Veleučilište u Šibeniku, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

Klepo, M. (2019). 'MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU', Završni rad, Veleučilište u Šibeniku, citirano: 18.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

Klepo M. MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU [Završni rad]. Šibenik: Veleučilište u Šibeniku; 2019 [pristupljeno 18.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

M. Klepo, "MOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU", Završni rad, Veleučilište u Šibeniku, Šibenik, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:143:575341
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovMOBING - ZLOSTAVLJANJE NA RADU
Naslov (engleski)MOBBING – WORK ABUSE
AutorMarija Klepo
MentorDragan Zlatović (mentor)
Član povjerenstvaVesna Jurin Bakotić (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaLjubo Runjić (član povjerenstva)
Član povjerenstvaDragan Zlatović (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Veleučilište u Šibeniku
(Odjel upravnih studija)
Šibenik
Datum i država obrane2019-07-16, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Pravo
Sažetak
Mobing je psihičko zlostavljanje ili matretiranje, psihički teror ili moralno zlostavljanje. Sve se to događa na radnome mjestu i to je ono što razlikuje ovo psihičko zlostavljanje od drugih. Kod takvih osoba, stres uzrokuje konstantno nezadovoljstvo, što rezultira niskom motiviranošću za ispunjavanje svakodnevnih radnih zadataka. Nedovoljno motivirani djelatnici nisu efikasni u obavljanju svojih radnih zadataka, što u konačnici dovodi do niske uspješnosti poslovanja. Svako zlostavljanje, pa tako i ono na radnom mjestu, nosi rizik trajnog oštećenja zdravlja. Mobingu su jednako izloženi i žene i muškarci. Muškarci češće doživljavaju prijetnje ili fizičke nasrtaje, a oko 15% žena susrelo se i sa seksualnim ugrožavanjem na poslu. Moberi su moćne osobe, željne još veće moći. Zakonom o radu normativno se uređuje zaštita dostojanstva radnika te se postupak i mjere zaštite dostojanstva radnika od uznemiravanja i spolnog uznemiravanja uređuju posebnim zakonom, kolektivnim ugovorom, sporazumom sklopljenim između radničkog vijeća i poslodavca ili pravilnikom o radu.
Sažetak (engleski)
Mobbing is psychological abuse or mistreatment, psychological terror or moral abuse. Everything is happening in the workplace and that is what distinguishes this psychological abuse from others. In such a person, stress causes constant dissatisfaction, resulting in low motivation for meeting everyday work tasks. Insufficient motivated employees are not efficient in carrying out their work tasks, which ultimately leads to low business performance. Any abuse, even at work, carries the risk of permanent health damage. Both women and men are equally exposed to mobbing. Men are more likely to experience threats or physical outbreaks, and about 15% of women also encounter sexual endangerment at work. Mobsters are powerful people, looking for even greater power. The Labor Law regulates the dignity of the worker, and the procedure and measures for the protection of dignity of workers from harassment and sexual harassment are regulated by a special law, collective agreement, agreement concluded between the workers' council and the employer or the work regulations.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:143:575341
Studijski programNaziv: Upravni studij
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: stručni
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea)javne uprave (bacc.admin.publ.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2019-08-23 08:09:56